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# DGEKW-Arbeitskulturen

Die Kommission Arbeitskulturen in der Deutschen Gesellschaft für Empirische Kulturwissenschaft e.V.

## Sitemaps

- [XML Sitemap](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/sitemap.xml): Contains all public & indexable URLs for this website.

## Beiträge

- [Diskussionsgruppe "Theorie-Empirie-Verhältnisse in der Arbeitsforschung der EKW"](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/diskussionsgruppe-theorie-empirie-verhaeltnisse-in-der-arbeitsforschung-der-ekw/) - Im Sommersemester 2026 formiert sich eine digitale Diskussionsgruppe, die sich über Theorie-Empirie-Verhältnisse in der Arbeitsforschung der EKW austauschen möchte. Die Termine finden online via Zoom statt, Information und Anmeldung hier. Aus dem auf den Kommissionstreffen formulierten Bedarf, eine Diskussionsgruppe zu bilden, die gegenwärtige theoretische Konzepte zur Arbeitskulturenforschung diskutiert, hat sich nun ein konkretes Angebot formiert.
- [Kommissionsitzung 23.3.2026](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/kommissionsitzung-23-3-2026/) - Die Kommission Arbeitskulturen kam am 23.3.2026 im Rahmen einer digitalen Sitzung zusammen. Berichte, Neuwahl der Sprecher:innen und künftige Projekte und Tagungen wurden dabei besprochen. Nach knapp zehn Jahren legt Sarah May ihre Rolle als Kommissionssprecherin nieder. Wir danken herzlich für das großartige Engagement in der Kommissionsarbeit und darüber hinaus, etwa in der (Mit-)Organisation von Tagungen
- [Arbeitstreffen 2025: Saarbrücken](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/arbeitstreffen-2025/) - Arbeitstreffen der Kommission Arbeitskulturen | Saarbrücken - entfällt! Das geplante Arbeitstreffen der Kommission muss leider entfallen und findet nicht statt. Ziele des Treffens sind: Vernetzung unter Forschenden im Themenbereich Arbeitskulturen niedrigschwelliger Austausch gerade auch für Docs, Post-Docs oder auch Neuzugänge der Kommission Kurzvorstellung und Diskussion laufender Forschungsarbeiten und Exkursion AnmeldungAnmeldung ist nicht möglich, das Treffen
- [Tagung 2025: Körperlichkeit und Materialität in der Arbeitswelt](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2025/) - 21. Arbeitstagung der dgekw-Kommission Arbeitskulturen, am 19.–20.02.2025, Universität Marburg, Deutschhausstraße 3, 35032 Marburg, Hörsaal 109 im 1. Stock Das Themenfeld Doch trotz der Sicherheitsauflagen für Computerarbeit sind Rückenprobleme und Herz-Kreislauferkrankungen heute Legion. Und auch die Materialität der Arbeitsplätze ist nach wie vor in Gestalt von Computerarbeitsplätzen gegeben. Sie belastet insbesondere bei stundenlangerBefassung mit Arbeits- und
- [Tagung 2013: Die mentale Seite der Ökonomie](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2013-die-mentale-seite-der-oekonomie/) - Care-Management, Gefühl, Empathie. 16. Tagung der Kommission Arbeitskulturen in der Deutschen Gesellschaft für Volkskunde (dgv) und des Instituts für Sächsische Geschichte und Volkskunde (ISGV). 21.-23. März 2013 in Dresden Tagungsort: Technische Universität Dresden, Von Gerber Bau, Hörsaal 38, Bergstraße 53 (Anfahrt s.u.) Call for Papers | Tagungsbericht | Publikation Nicht nur in den entwickelten Industriegesellschaften
- [Tagung 2023: New Normal of Work](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2023/) - 20. Arbeitstagung der DGEKW-Kommission Arbeitskulturen, 2.–4. November 2023, LMU München Programm | Book of Abstracts Organisation: Prof. Dr. Irene Götz und Petra Schmidt, M.A., Institut für Empirische Kulturwissenschaft und Europäische Ethnologie, LMU München Empirische und akteurszentrierte Forschungen zu rezenten Formen von Arbeit (im Sinne des weiten Arbeitsbegriffs) werfen die Frage auf, ob die herkömmlichen Analysekonzepte
- [Tagungen der Kommission bis zum Jahr 2000](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagungen-vor-dem-jahr-2000/) - Übersicht über die ersten neun Tagungen der dgv-Kommission Arbeiterkulturen, die sich zur 9. Tagung "Arbeitskulturen im Umbruch" in Kommission Arbeitskulturen umbenannte. 1998: Arbeitskulturen im Umbruch: Zur Ethnographie von Arbeit und Organisation 9. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 8./9. Mai 1998, Institut für deutsche und vergleichende Volkskunde, LMU München. Tagungsbericht | Publikation (Rezension) Konzept und Organisation: Irene
- [Tagung 2002: Neue Medien und Arbeitswelt](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2002-neue-medien-und-arbeitswelt/) - Translokale Arbeits-und Organisationsformen als Herausforderung für die ethnographische Praxis 11. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 26.–28. September 2002, Volkskundliches Seminar, Universität Bonn. Tagungsbericht | Publikation Konzept und Leitung: Birgit Huber, Gunther Hirschfelder
- [Tagung 2001: Das Innenleben der Organisation](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2001-das-innenleben-der-organisation/) - Ethnographisches Wissen in der Organisationsberatung 10. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 16.–18. Februar 2001, Institut für Europäische Ethnologie, Humboldt-Universität zu Berlin. Auf der interdiziplinär und international ausgerichteten Tagung wird an ethnographischen Fallbeispielen diskutiert werden, welche Rolle ethnographisches Wissen über das Innenleben von Unternehmen oder Behörden in der Organisationsentwicklung spielt, spielen kann oder spielen sollte. Webseite |
- [Tagung 2011: Kulturen und Regimes von Wissensarbeit und Arbeitswissen](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2011-kulturen-und-regimes-von-wissensarbeit-und-arbeitswissen/) - 15. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 7.–9. April 2011, Zeppelin University Friedrichshafen. Diese Tagung knüpft somit an die kulturanthropologischen und arbeitssoziologischen Diskussion um den Stellenwert verschiedener Wissensformen in der heutigen Arbeitswelt an. Programm | Tagungsbericht | Publikation In Gesellschaften, die sich selbst in der Transition zu Wissensgesellschaften begreifen, gilt Wissen als wesentliche Ressource, die Wohlstand, Entwicklung
- [Tagung 2015: Ästhetisierung der Arbeit](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2015-aesthetisierung-der-arbeit/) - Kulturanalysen des kognitiven Kapitalismus. 17. Arbeitstagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen. Bonn, 24.–26. September 2015. Eine Tagung der Abteilung Kulturanthropologie_Volkskunde am Institut für Archäologie und Kulturanthropologie in Kooperation mit der Kommission Arbeitskulturen in der Deutschen Gesellschaft für Volkskunde (dgv). Mit freundlicher Unterstützung von: Landschaftsverband Rheinland (LVR), RVV – Rheinische Vereinigung für Volkskunde. Publikation »Arbeit«, ob in Form
- [Tagung 2005: Arbeitsleben und biographische (Um-)Brüche in der späten Moderne](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2005-arbeitsleben-und-biographische-um-brueche-in-der-spaeten-moderne/) - 12. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 8. bis 10. September 2005, Universität Passau. Der Tagung untersucht Berufsbiografien und die Formen der Lebensplanung in einer Gesellschaft, die zunehmend von Jugendarbeitslosigkeit, Flexibilisierungsforderungen und demografischer Alterung geprägt ist. ›Arbeit‹ wird (angeblich) knapper und muss demnach neu verteilt werden. Gleichzeitig verändert sich ihre Funktion als Wert und Ressource persönlicher Identität
- [Tagung 2007: Arbeit und Nicht-Arbeit](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2007-arbeit-und-nicht-arbeit/) - Entgrenzungen und Begrenzungen von Lebensbereichen und Praxen 13. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen. 29.-31.März 2007, Institut für Volkskunde/Kulturanthropologie, Universität Hamburg und Museum der Arbeit, Hamburg. Publikation Mit dem Begriff der Entgrenzung lassen sich aktuelle Phänomene des Wandels von Arbeit und Arbeitskulturen fassen. Lange bestehende Standards von Arbeitsverträgen, Arbeitszeiten oder Arbeitsplätzen und -orten befinden sich in Auflösung
- [Tagung 2009: Mobilität und Mobilisierung](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2009-mobilitaet-und-mobilisierung/) - Arbeit im soziokulturellen, ökonomischen und politischen Wandel. 14. Tagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, 26.–28. März 2009. Institut für Volkskunde/Europäische Ethnologie, Ludwig-Maximilians-Universität München. Programm | Tagungsbericht | Publikation Diese internationale Fachtagung in Zusammenarbeit mit der „Kommission Arbeitskulturen“ innerhalb der Deutschen Gesellschaft für Volkskunde nimmt einen erweiterten Arbeitsbegriff in den Blick, der auch andere Formen neben der Erwerbsarbeit
- [Workshop 2013: Prekärer Ruhestand](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/workshop-2013-prekaerer-ruhestand/) - Arbeit und Lebensführung von Frauen im Alter. 10./11.10.2013 in der Ludwig-Maximilians-Universität München, Geschwister-Scholl-Platz 1, Raum D 209 Website | Programm | Book of Abstracts Altersarmut ist ein derzeit viel diskutiertes Thema, das in Verbindung mit den zunehmend flexibilisierten, prekarisierten Arbeitsformen bereits jetzt und vor allem auch für die nähere Zukunft eine besondere Brisanz erhält. Insbesondere
- [Tagung 2019: Vernetzt, Entgrenzt, Prekär?](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2019-vernetzt-entgrenzt-prekaer/) - Arbeit im Wandel und in gesellschaftlicher Diskussion – kulturwissenschaftliche Perspektiven. 18. Arbeitstagung der dgv-Kommission Arbeitskulturen, Zürich/Winterthur, 13.–14. September 2018. Die dgv-Kommission Arbeitskulturen hat wertvolle Perspektiven zu unterschiedlichen Bereichender Arbeitswelt beigesteuert, etwa zu den Themen kognitiver Kapitalismus, Informatisierung,Subjektivierung, Prekarisierung, Entgrenzung oder Ästhetisierung von Arbeit. 20 Jahrenach ihrer Neuformierung will die kommende Tagung gezielt unterschiedlichste Themenfelderaus dem
- [Arbeitstreffen 2020: Marburg](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/arbeitstreffen-2020/) - 23. und 24. April 2020. Das Arbeitstreffen wurde aufgrund der Covid19-Pandemie abgesagt. Zwischen den im zweijährigen Rhythmus stattfindenden wissenschaftlichen Tagungen der Kommission „Arbeitskulturen“ richtet die Kommission Arbeitstreffen aus, die als Informationsbörse und Austauschforum aller an der Kommissionsthematik Interessierten und zu ihr Forschenden gedacht ist. Entsprechend richtet sich das Marburger Arbeitstreffen an alle Interessierten und speziell
- [Tagung 2021: Morality as Organizational Practice](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagung-2021/) - 19th Workshop of the Section “Cultures of Work” of the German Association of Cultural Anthropology and Folklore Studies (dgv), 11.–12. November 2021, Freiburg im Breisgau. The online workshop gathers contributions on the subjective perspectives of actors (employees, freelancers, customers, and other stakeholders) on the moralization of organizations and on morality as organizational practice. It asks
- [Arbeitstreffen 2018: Freiburg](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/arbeitstreffen-2018-freiburg/) - Universität Freiburg, 3.–4. Mai 2018. Organisiert für die Kommission „Arbeitskulturen“ in der Deutschen Gesellschaft für Volkskunde (dgv) von Dr. Sarah May und Inga Wilke MA, mit freundlicher Unterstützung der Gesellschaft für Europäische Ethnologie in Freiburg e.V. (GEEF). Programm: Donnerstag, 3. Mai 14:00-16:00 „Was ist ‚Arbeit‘ in Ihrer Forschungsarbeit?“:Zu den Forschungen der Teilnehmenden 16:00-16:30 Pause 16:30-19:00„Das
- [Neuerscheinung: Morality as Organizational Practice](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/neuerscheinung-morality-as-organizational-practice/) - Zur Kommissionstagung 2021 ist die Publikation „Morality as Organizational Practice. Negotiating, Performing, and Navigating Moral Standards in Contexts of Work” erschienen. Der Band umfasst ethnografisch-kulturanalytische Fallstudien, die das Aushandeln und Ausgestalten von Moral im Kontext von Arbeit untersuchen: Organisationen sind zunehmend Gegenstand von moralischen Debatten. Die Positionierung von Unternehmen, Nichtregierungsorganisationen oder öffentlichen Institutionen wird gesellschaftlich
- [Neuerscheinung: Vernetzt, Entgrenzt, Prekär?](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/neuerscheinung-vernetzt-entgrenzt-prekaer/) - Ob Handwerk, Software-Entwicklung, Logistikarbeit oder Berufsorientierungen: Praktisch alle Bereiche der Arbeitswelt befinden sich gegenwärtig in einem tiefgreifenden Wandel. Dieser Band geht der Frage nach, wie Alltagsakteur_innen die Veränderungen ihrer Arbeitswelten erleben und gestalten. Ethnografische Fallstudien untersuchen die vielfältigen gesellschaftlichen Verhandlungen zu Prozessen der Digitalisierung und Vernetzung, Entgrenzung und Prekarisierung von Arbeit. Groth, Stefan/May, Sarah/Müske, Johannes
- [studiolab. Arbeit an Arbeit](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/studiolab/) - Liebe Kolleg:innen, liebe Studierende und Interessierte, im Rahmen der letzten Treffen der Kommission Arbeitskulturen kamen wir zu dem Schluss, dass ein standortübergreifendes Format eine willkommene Bereicherung für die gemeinsame wissenschaftliche Arbeit darstellen würde. Einzelne Forschungen können durch einen thematischen, konzeptuellen und kritischen Austausch an Qualität nur gewinnen. In den vergangenen Monaten haben wir eine Struktur
- [Neuerscheinung: Digitale Arbeitskulturen](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/neuerscheinung-digitale-arbeitskulturen/) - Der aus einer Initiative im Rahmen des Arbeitstreffens in Freiburg 2019 enstandene Band "Digitale Arbeitskulturen" ist als Teil der Berliner Blätter erschienen und Open Access nutzbar. Wie verändert Digitalisierung die Art und Weise, wie, wo, wann und mit wem Menschen arbeiten? Diese Ausgabe der Berliner Blätter widmet sich den sich verändernden Rahmungen Digitaler Arbeitskulturen. Sie

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- [Über die Kommission](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/about/) - Über die Kommission Die Kommission „Arbeitskulturen“ in der Deutschen Gesellschaft für Empirische Kulturwissenschaft (DGEKW) wurde 1979 als Kommission „Arbeiterkultur“ gegründet und 1998 in „Arbeitskulturen“ umbenannt. Die Kommission versteht sich innerhalb der Empirischen Kulturwissenschaft (Volkskunde/Europäische Ethnologie/Kulturanthropologie) und benachbarten Disziplinen als Plattform zur Vernetzung und Sichtbarmachung von Forschungsarbeiten zum Thema Arbeit. Interessierte Forscher:innen sind sind herzlich zur
- [Publikationen](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/publikationen/) - Publikationen Zahlreiche Beiträge der Kommission und ihrer Mitglieder sind in der Reihe "Arbeit und Alltag. Beiträge zur ethnografischen Arbeitsforschung" beim Campus Verlag publiziert. Sie sind in der folgenden Liste in der linken Hälte aufgeführt. Darüber hinaus sind Tagungsbände und weitere Publikationen zu Arbeitskulturen erschienen, die hier in der rechten Hälfte gelistet sind. Bild: CC0-1.0 von
- [Tagungen und Arbeitstreffen](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/tagungen/) - Im Rahmen der Kommissionsarbeit finden in regelmäßiger Folge Tagungen und Arbeitstreffen statt. Informationen zu Terminen, Themen und Programmen finden Sie hier. Bild: CC-BY-2.0 von Governo do Estado de São Paulo via https://flickr.com/photos/38014693@N04/49705303683 Es wurden keine Beiträge gefunden.
- [Meldungen](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/blogarchiv/) - Meldungen Hier finden Sie eine Gesamtübersicht aller Meldungen. Bild: Unsplash von Ivan Henao via https://unsplash.com/de/fotos/mann-kniet-tagsuber-auf-unvollendetem-gebaude-04rZ7R1fKhY ·
- [Datenschutzerklärung](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/datenschutzerklaerung/) - Wer wir sind Die Adresse unserer Website ist: https://www.dgekw-arbeitskulturen.de. Kommentare Wenn Besucher Kommentare auf der Website schreiben, sammeln wir die Daten, die im Kommentar-Formular angezeigt werden, außerdem die IP-Adresse des Besuchers und den User-Agent-String (damit wird der Browser identifiziert), um die Erkennung von Spam zu unterstützen. Aus Ihrer E-Mail-Adresse kann eine anonymisierte Zeichenfolge erstellt (auch
- [Geschäftsordnung](https://www.dgekw-arbeitskulturen.de/geschaeftsordnung/) - Geschäftsordnung Statuten der Kommission Arbeitskulturen in der DGEKW verabschiedet in der Kommissionssitzung am 22.1.2024 Die DGEKW-Kommission ArbeitskulturenDie DGEKW-Kommission Arbeitskulturen (im Folgenden: Kommission) ist ein wissenschaftliches Netzwerk für Forschende, die sich mit Themen der Arbeitswelt im weitesten Sinne beschäftigen. Sie wurde 1979 als dgv-Kommission Arbeiterkultur gegründet und 1996 in Arbeitskulturen-Kommission umbenannt, um dem ausgeweiteten Forschungsprofil Rechnung
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